为进一步弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，进一步发挥先锋模范的引领示范作用，引导广大职工向先进对标、朝典型看齐。近日，公司工会联合公司团总支共同举办了“向身边榜样学习” 宣讲会，邀请公司13位优秀员工进行了三场宣讲，共150余人参加活动。

深加工事业部  李艳春

        这一路走来，我觉得自己做得最好、最正确的一件事情，就是不论遇到什么困难都坚持走下去。从事自己热爱的工作，一直没有忘记自己入党时的初心和信念，这也让我收获了太多的幸福和成就。所以，要做成一件事，持之以恒就是最简单最有效的办法。

浮法车间  张瑞林

作为浮法车间的年轻力量，对于掌握“浮法玻璃”技术，我通过不停学习、不断记录、边学边干的方式，实现了从无到有的过程。我始终牢记师傅的教诲：“每项工作都需要认真对待，树立良好的工作态度才能够担起责任，更能够面对各种复杂问题。”

浮法车间  李卫华

在生活中，作为一名退伍军人，我始终以不怕困难、勇往直前的精神要求自己。在工作中，我始终铭记，我是共产党员，我要敢为人先，始终冲向前。当生产上遇到抢修时，哪怕知道危险，我也会首先站出来，敢于冲上去，坚决完成任务。

技术质量部 云志义

在几十年的职业生涯中，我几乎在所有浮法玻璃工段工作过，我始终保持一颗学习的心，活到老学到老，干一行精一行。在我即将退休之际，我从浮法玻璃的发展史到工艺生产流程再到未来发展方向等内容逐一讲解，希望把过去积累的玻璃知识与大家一同分享。

采购部 王俊娴

        大家以为的采购员，也许光鲜亮丽，几通电话就能完成一次采购。实际上的我们，每天在原料间穿梭，满身灰尘，货比多家还总是斤斤计较。我认为，如果你要的是一份工作那就做到合格，如果你要的是一份事业，做到合格是不够的。

深加工事业部 陈应山

打铁还需自身硬，老职工就应该带头身先士卒。最初的深加工车间里，设备虽然都是先进的，但我知道最缺少的是技术人才，所以我在抬着玻璃时、甚至睡着都在思考如何更好的掌握先进技术，驾驭先进设备。最终，我带领班组成员钻研摸索，不断改进提升，突破技术瓶颈，顺利完成了多个重难点项目。

虽然销售人员每天面临的是“喝不完的酒、吵不完的架”。但我认为，既然选择成为销售人员，就要发自内心热爱自己的工作，然后把这份热爱，做到极致。六年来，我始终冲在销售的第一线，以高度的责任感和责任心，做好自己的本职工作，为了完成销售目标不断突破，奋力前行。   

        作为一名库房管理员，我深知库房管理的重要性。我管理的每一片玻璃都承载和记录着我们所有滇凯人的辛勤和汗水，作为库管员就要站好最后一道岗。也许我的一次粗心可能会造成公司的直接损失，所以我主动学习仓储管理知识，不断提高自己的业务水平，为公司的发展贡献绵薄之力。

设备动力部 袁金伟

初入滇凯时，经验上的不足促使我在工作中以主人翁意识不断提升自己。作为设备维护人员的我，始终密切关注设备运行状况，时刻保持学习进取之心。积极向老师傅和领导虚心请教，勤做笔记，不断加强自己的专业技能，增强自己的维修水平。

浮法车间 陈南锐

        精益求精筑精品，匠心传承树人才。作为一名老员工，我始终以保障公司稳定生产，提升产品质量为目标，兢兢业业、恪尽职守。浮法玻璃生产线点火时的新员工占比80％，加强人才技术培养是公司长远发展的关键性任务。我们采取师带徒的方式，进行师徒结对，带领新员工边学边干，不断为公司培养技术储备人才。

采购部 王亚明

        奔走于公司与各大矿山之间，曾经为了寻找优质石英砂资源，我走过十万余里崎岖的山路，走访过数不清的石英砂厂。如今我也始终相信，只有通过不断地努力和坚持，才能够克服困难、取得成功并实现自己的价值。

综合管理部 杨英

        贯穿我的职业生涯的是学习和成长，而公司不断的发展壮大，也给我提供了成长的平台，身边的领导和优秀的同事一直是我学习的榜样。我很幸运能见证公司一步步的发展壮大，也很庆幸能够在公司的包容下不断成长。

人力资源部 普艾婷

        从公司化验人员到管理人员。一路走来，在经历过认知、接受、学习、总结之后，终会有所收获，有所成长。我想，无论身处何方，我将像树一样，向下扎根，向上生长，不负生活，不负自己。

        通过倾听榜样们的宣讲，大家纷纷表示，将以此次活动为契机，以榜样精神为引领，汲取榜样力量、传承榜样精神，脚踏实地、勇于担当、乐于奉献，敢于拼搏。下一步，公司将继续多渠道、多角度、全方位开展宣传学习，用“身边榜样”凝聚奋斗力量，持续营造学习榜样、争当先进的良好氛围，扎实做好各项工作，在公司高质量发展中贡献力量。